{"id":5348,"date":"2024-06-13T09:06:38","date_gmt":"2024-06-13T06:06:38","guid":{"rendered":"https:\/\/kartallaverkosto.fi\/?page_id=5348"},"modified":"2024-11-11T14:25:12","modified_gmt":"2024-11-11T12:25:12","slug":"utveckla-ledarskap","status":"publish","type":"page","link":"https:\/\/kartallaverkosto.fi\/sv\/utforska-fardplanen\/utveckla-ledarskap\/","title":{"rendered":"Utveckla ledarskap"},"content":{"rendered":"\n<h1 class=\"wp-block-heading has-text-align-center\">Utveckla ledarskap<\/h1>\n\n\n\n<div class=\"wp-block-columns is-style-narrow is-layout-flex wp-container-core-columns-is-layout-8f761849 wp-block-columns-is-layout-flex\">\n<div class=\"wp-block-column is-layout-flow wp-block-column-is-layout-flow\">\n<p class=\"wp-block-paragraph\"><br>Utbildningsinstitutionernas omvandling till att bygga en h\u00e5llbar framtid kr\u00e4ver modigt ledarskap och ett arbete f\u00f6r att f\u00f6rnya organisationskulturen.<em><\/em><\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">H\u00e5llbarhetsf\u00e4rdplanen f\u00f6r yrkesutbildningen v\u00e4gleder institutionerna att integrera h\u00e5llbarhet som en central del av deras strategi, v\u00e4rderingar och vision. F\u00f6r att f\u00f6rnya organisationskulturen kr\u00e4vs engagemang fr\u00e5n ledningen, ett m\u00f6jligg\u00f6rande ledarskap, \u00f6kad delaktighet och interaktivitet samt utveckling av h\u00e5llbara arbetsmetoder.<\/p>\n\n\n\n<figure class=\"wp-block-image size-large\"><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" width=\"1024\" height=\"623\" src=\"https:\/\/kartallaverkosto.fi\/wp-content\/uploads\/2024\/11\/vaski-kuvitukset-11-1024x623.png\" alt=\"\" class=\"wp-image-5350\" srcset=\"https:\/\/kartallaverkosto.fi\/wp-content\/uploads\/2024\/11\/vaski-kuvitukset-11-1024x623.png 1024w, https:\/\/kartallaverkosto.fi\/wp-content\/uploads\/2024\/11\/vaski-kuvitukset-11-300x183.png 300w, https:\/\/kartallaverkosto.fi\/wp-content\/uploads\/2024\/11\/vaski-kuvitukset-11-768x467.png 768w, https:\/\/kartallaverkosto.fi\/wp-content\/uploads\/2024\/11\/vaski-kuvitukset-11-1536x934.png 1536w, https:\/\/kartallaverkosto.fi\/wp-content\/uploads\/2024\/11\/vaski-kuvitukset-11-2048x1246.png 2048w\" sizes=\"auto, (max-width: 1024px) 100vw, 1024px\" \/><\/figure>\n<\/div>\n<\/div>\n\n\n\n<div class=\"wp-block-columns is-style-narrow is-layout-flex wp-container-core-columns-is-layout-8f761849 wp-block-columns-is-layout-flex\">\n<div class=\"wp-block-column is-layout-flow wp-block-column-is-layout-flow\">\n<p class=\"has-text-align-left is-style-decorative-text has-medium-font-size wp-block-paragraph\"><strong>Engagera din utbildningsinstitution i f\u00e4rdplansarbetet!<\/strong><\/p>\n\n\n\n<p class=\"is-style-default wp-block-paragraph\">\u2013 Se till att din institutions uppgifter finns med p\u00e5 n\u00e4tverkssidan f\u00f6r engagerade utbildningsinstitutioner.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Registrera ocks\u00e5 dig sj\u00e4lv som n\u00e4tverksmedlem och f\u00e5 tillg\u00e5ng till material, verktyg, n\u00e4tverksplattformar och aktuell information som st\u00f6der h\u00e5llbarhetsarbetet via medlemssidan (\u00f6ppnas senare under 2024). Som n\u00e4tverksmedlem s\u00e5 f\u00e5r du st\u00f6d fr\u00e5n hela n\u00e4tverket.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Utforska \u00e4ven Kartalla \u2013 p\u00e5 Kartan-projektets evenemang och utbildningar samt skr\u00e4ddarsydda ledarskapscoachningar f\u00f6r utbildningsinstitutioner!<a id=\"_msocom_1\"><\/a><\/p>\n<\/div>\n<\/div>\n\n\n\n<div class=\"wp-block-columns is-style-narrow is-layout-flex wp-container-core-columns-is-layout-8f761849 wp-block-columns-is-layout-flex\">\n<div class=\"wp-block-column is-layout-flow wp-block-column-is-layout-flow\"><div class=\"scrolling-numbers\">\r\n    \r\n        <h2>\r\n\r\n            \r\n                <span class=\"scrlnumber \">55<\/span>\r\n\r\n                    <\/h2>\r\n        <p>procent av de utbildningsinstitutioner som har genomf\u00f6rt sj\u00e4lvutv\u00e4rderingen fram till 7\/2024 har satt upp m\u00e5l och indikatorer f\u00f6r sitt h\u00e5llbarhetsarbete.<\/p>\r\n\r\n    <\/div><\/div>\n\n\n\n<div class=\"wp-block-column is-layout-flow wp-block-column-is-layout-flow\"><div class=\"scrolling-numbers\">\r\n    \r\n        <h2>\r\n\r\n            \r\n                <span class=\"scrlnumber \">37<\/span>\r\n\r\n                    <\/h2>\r\n        <p>procent av de utbildningsinstitutioner som har genomf\u00f6rt sj\u00e4lvutv\u00e4rderingen fram till 7\/2024 har omfattande integrerat h\u00e5llbarhetsm\u00e5l i sin personalledning.<\/p>\r\n\r\n    <\/div><\/div>\n<\/div>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Utveckla ledarskap Utbildningsinstitutionernas omvandling till att bygga en h\u00e5llbar framtid kr\u00e4ver modigt ledarskap och ett arbete f\u00f6r att f\u00f6rnya organisationskulturen. H\u00e5llbarhetsf\u00e4rdplanen f\u00f6r yrkesutbildningen v\u00e4gleder institutionerna att integrera h\u00e5llbarhet som en central del av deras strategi, v\u00e4rderingar och vision. F\u00f6r att f\u00f6rnya organisationskulturen kr\u00e4vs engagemang fr\u00e5n ledningen, ett m\u00f6jligg\u00f6rande ledarskap, \u00f6kad delaktighet och interaktivitet samt utveckling [&hellip;]<\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":0,"parent":5331,"menu_order":3,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","template":"page-no-title.php","meta":{"_acf_changed":false,"footnotes":""},"class_list":["post-5348","page","type-page","status-publish","hentry"],"acf":[],"aioseo_notices":[],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/kartallaverkosto.fi\/sv\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/5348","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/kartallaverkosto.fi\/sv\/wp-json\/wp\/v2\/pages"}],"about":[{"href":"https:\/\/kartallaverkosto.fi\/sv\/wp-json\/wp\/v2\/types\/page"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/kartallaverkosto.fi\/sv\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/kartallaverkosto.fi\/sv\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=5348"}],"version-history":[{"count":2,"href":"https:\/\/kartallaverkosto.fi\/sv\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/5348\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":5352,"href":"https:\/\/kartallaverkosto.fi\/sv\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/5348\/revisions\/5352"}],"up":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/kartallaverkosto.fi\/sv\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/5331"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/kartallaverkosto.fi\/sv\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=5348"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}